日本法令

森井利和・森井博子 共著
 

定価4320円

電通事件」を契機に「過労死等ゼロ」緊急対策が示され長時間・過重労働対策の取締りが厳しくなっています。
 また、同時にパワハラについても労基署の個別指導の対象にされるようになりました。
 このような緊急課題をはじめとして労働基準関係法下で起こる事件を労基署・労働局・裁判所においてどのように取扱かわれるかについて討論形式で、具体的書式を示して分かりやすく解説しています。
 
 
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働く人を大事にする会社をサポートします。   森井労働法務事務所

 TOPICS

連  載  誌  の  最  新  号 の テ ー マ を お 知 ら せ し ま す !


労働基準広報
2018年7月1日号
弁護士&元監督官がズバリ解決! 〜労働問題の「今」〜

第47回
「セクハラについての親会社の責任

解説内容
*職場におけるセクシャルハラスメントと均等法
*均等法上の「職場におけるセクハラ」とは
*対象となる労働者
*性的な言動とは

*セクハラの判断基準

*ハラスメント防止指針のポイント
*イビケン元従業員ほか事件の関係者及び関係会社
*最高裁判決




労働安全衛生広報
2018年7月15日号
安全衛生監督ファイル

第76回

作業構台の落下物で被災」
解説内容
*作業構台とは
*作業構台からのコンクリートブロック落下事故
*労働者死傷病報告
*災害時監督
*是正勧告と是正報告
*過失相殺と安全配慮義務
*労働者死傷病報告書の根拠と目的




 

情報 

  

 *労基署や労働局で勤務したていた時に
 扱った
 @監督事案・労災認定事案
 Aサービス残業での逮捕事案
 B労災かくし事案
 また、最近対応した
 *労基署から強制捜査を受けた企業に対す
  る指導事案(起訴猶予となった事案)
 を紹介しています

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宝島社新書
定価
 864円



*労働安全衛生広報での連載が
      
本になり、出版されました!
         
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労働調査会 出版局

          

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